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资料显示，黎宗剑自2017年1月起担任新华保险执行董事、副总裁。杨征自2016年12月起担任新华保险副总裁，自2017年2月起兼任首席财务官（暨财务负责人），并自2016年12月起兼任资产管理公司非执行董事。据悉，新华保险第六届董事会选举产生于2016年3月4日，任期三年，2019年3月将任期届满。届时，万峰的继任者将正式出炉。

五、购房尾款ABS业务风险1、资金截流风险（1）开发贷截流房企在开发建设过程中，为了满足自身后续建设需求，通常在四证齐全后即可向银行或其他金融机构申请房地产开发贷款。放款机构通常要求项目公司需设立监管账户，并且对于监管账户内资金的归集及提取均有一定的要求，例如要求销售回款必须回笼至监管账户，或资金提取必须取得开发贷银行的同意等。因此，在开发贷监管严格的情况下，专项计划的现金流可能存在被截流的风险。

据了解，康美药业广泛采取的是“企业+合作社+农户+基层党组织”的产业扶贫模式，通过中医药精准扶贫项目有效带动贫困户实现就业增收，实现稳定脱贫、长期收益，带动当地经济发展，努力促进中医药产业扶贫从“输血扶贫”转向“造血扶贫”，激发贫困地区的内生动力。

穆迪报告指出，2012年至2016年中央牵头项目支出年均增速为5.4%，同期内地方牵头项目支出年均增速达到20.6%。地方政府迄今仍然需要依靠国企来填补资本开支需求持续增长带来的资金缺口，因为城镇化进程伴随着基础设施的升级需求，地方政府仍然需要依靠国企或平台公司融资。

国泰价值精选基金经理认为，目前市场的估值在历史上算非常低的位置，伴随着对经济过度悲观的预期的修正，2019年机会大于风险，对中长期市场相对积极，寻找在新的增长阶段，会受益于精细化发展的行业龙头。将集中在优秀的上市公司中选择符合未来社会和经济发展方向的行业与公司，主要从两个角度去挖掘投资标的：一是消费品牌升级，包括医药、品牌服装、品牌家居、文化消费等；二是产业升级，包括以先进制造为代表的新能源汽车、汽车电子、工业自动化以及为各传统行业升级改造服务等。

人均薪酬方面，低于同行业公司20%左右，低于所在地可比制造业上市公司10%左右。2016-2018年度，公司人均薪酬分别为 7.31 万元、8.58万元及 9.34万元，同行业公司人均薪酬为10.57 万元、12.86万元及13.57万元，较同行业可比公司的人均薪酬分别低 19.05%、21.86%及 26.92%；公司所在地可比制造业上市公司人均薪酬分别为 9.13 万元、9.62 万元及 10.05 万元，公司人均薪酬较同所在地可比 制造业上市公司的人均薪酬分别低 19.93%、10.81%及 7.06%。